Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Средняя зарплата в германии 2021 в месяц». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Содержание:
Каков размер минимальной оплаты труда в Германии? Размер минимальной оплаты труда в Германии на 2021 год составляет 9.50 евро брутто за 1 час работы. В некоторых отраслях производства законом установлены более высокие ставки минимальной оплаты труда, превышая указанную ставку МРОТ на 1 — 2 евро. Самый высокий минимальный размер оплаты труда установлен в строительстве для квалифицированных работников и превышает общую ставку МРОТ более чем на 50%. В следующей далее таблице сделан расчет МРОТ на 1 день, неделю и месяц, исходя из общей часовой ставки минимальной оплаты труда.
Минимальный размер заработной платы в Германии ежегодно повышается. В следующей далее таблице 2 представлены данные об изменении размера МРОТ начиная с 2015 года.
Таблица 2: Изменение МРОТ в Германии по годам
| Дата | Часовая ставка | Месячная оплата, 160 часов |
|---|---|---|
| 01.01.2015 | 8.50 € | 1360.00 € |
| 01.01.2017 | 8.84 € | 1414.40 € |
| 01.01.2019 | 9.19 € | 1470.40 € |
| 01.01.2020 | 9.35 € | 1496.00 € |
| 01.01.2021 | 9.50 € | 1520.00 € |
| 01.07.2021 | 9.60 € | 1536.00 € |
| 01.01.2022 | 9.82 € | 1571.20 € |
| 01.07.2022 | 10.45 € | 1672.00 € |
Согласно данным Федерального ведомства по статистике, в Германии, до введения закона о минимальной оплате труда, было около 4 миллионов рабочих мест, оплачиваемых менее первоначальной минимальной ставки 8,50 евро за 1 час работы. В Восточной Германии это составляло 11% всех рабочих мест. После введения закона о минимальной оплате труда, число работающих по минимальной ставке составило 1,9 миллионов рабочих мест. Меньше минимальной ставки зарабатывают учащиеся и практиканты. По минимальной ставке оплаты труда работает больше женщин, чем мужчин.
Информацию о минимальной пенсии в Германии, смотрите на следующей странице: Минимальная, социальная пенсия в Германии
Информацию о пособиях для безработных в Германии вы можете найти на странице нашего сайта: Пособия по безработице в Германии
Средние зарплаты в Германии по профессиям и отраслям
Размеры заработных плат также зависят от отрасли производства, в которой работает человек. В следующем далее списке представлены отрасли производства начиная с тех, в которых уровень зарплат наивысший.
- Банки
- Фармацевтическая промышленность
- Автомобильная промышленность
- Телекоммуникации
- Химическая промышленность
- Машиностроение
- Медицинская техника
- Космонавтика и воздушные перевозки
- Страхование
- Энергетика
- Торговля
- Сельское хозяйство
- Здоровье и социальные службы
- Агентства и реклама
- Отдых и туризм
- Образование
- Ремесленное производство
- Отели и гастрономия
- + 241 —
Отличная статья!
Минимальная ставка почасовой работы в Германии регламентируются Федеральным Законом Mindestlohngesetz vom 11. “О минимальном размере заработной платы”, который вступил в силу с 2015 года. Официальное название такой ставки — минимальный размер оплаты труда (МРОТ). В 2021 году он составляет 9,35 евро в час брутто, то есть до вычета налогов. Хотя 5 лет назад, в 2015 году, размер первоначальной минимальной ставки составлял 8,50 евро.
Благодаря вышеуказанному закону любой немецкий работник, включая иностранное лицо, имеет право получать заработную плату не ниже установленного законом минимального размера оплаты труда.
Также в законе указаны крайние сроки выплаты заработной платы работодателями. Срок выплаты согласовывается с каждым конкретным работодателем. Однако он не должен превышать последнего рабочего дня месяца, который следует за отчетным месяцем по зарплате.
На основе МРОТ 2021 года мы подсчитали месячную и годовую минимальную заработную плату.
Период Размер, евро 1 час 9,35 1 рабочий день (8-часовой) 74,80 1 рабочая неделя (40-часовая) 374 1 месяц (160 часов) 1496 1 год (12 месяцев) 17952 Отдельные отрасли немецкой экономики устанавливают свои минимальные размеры оплаты труда, которые отличаются от федерального МРОТ в среднем на 2 евро в сторону увеличения. Самым высоким МРОТ считается для квалифицированных специалистов в строительной отрасли. Он больше официального МРОТ на 50 процентов.
Немецкие власти увеличивают размер МРОТ практически каждый год. До этого его увеличивали в 2017 и 2019 годах. Стоит ожидать, что изменения в сторону увеличения произойдут и в 2021 году.
Функции контроля по соблюдению выплат от уровня минимальной заработной платы передали таможенному управлению, а также отделу финансового контроля над нелегальной занятостью. Если немецкий работодатель нарушает закон, он совершает административное правонарушение и может быть оштрафован он на сумму до полмиллиона евро вместе с запретом деятельности предприятия.
Также мы подготовили немного интересных фактов об оплате труда в ФРГ. В 2015 году, когда была введена ставка минимального размера оплаты труда, Федеральное ведомство по статистике подсчитало, что на тот момент заработную плату ниже первоначально установленной минимальной ставки получала почти 4 миллиона работников или 11 процентов от всего количества рабочих мест в стране. Практически сразу же после введения такой ставки их число уменьшилось до 1,9 миллиона человек.
На текущий момент заработную плату ниже минимальной ставки получают на профессиональной практике — подмастерья и учащиеся. Из них на женщин приходится 61%, а на мужчин — 39%.
Меньше ставки МРОТ в ФРГ зарабатывают:
- Упаковщики и грузчики, работники без профессии.
- Практиканты, которые проходят последипломную практику.
- Сотрудники, нанятые на испытательный срок на 3 месяца.
- Учащиеся на электрика и автомеханика по дуальной системе образования.
- Волонтеры.
- Некоторые виды предпринимателей и фрилансеров.
Специально для тех людей, которые хотят работать по неполной ставке, в ФРГ существует практика занятости по минимальному количеству времени. Обычно это 50 часов в месяц или 2,5 часа в день. Она имеет название Minijob.
Таких работников называют миниджобберами. Им может быть сотрудник любой профессии, начиная от уборщика и заканчивая инженером. Миниджоббер имеет следующие преимущества:
- Отсутствие социальных отчислений с зарплаты, их выплатой занимается работодатель.
- Налог с заработной платы составляет 2%.
- Работник сам решает, необходимо ли ему делать отчисления в Государственный пенсионный фонд.
Минимальная месячная заработная плата в таком случае составляет до 450 евро, а в год — 5400 евро.
Законом не установлен размер средней заработной платы в Германии. Он может изменяться в зависимости от базы для расчетов: периодов, размера сектора (предприятие, отрасль) уровня образования, охвата (город, регион, земля, страна в целом) и полового признака.
На текущий момент, по открытым статистическим данным, средняя заработная плата в Германии до уплаты налогов составляет 3771 евро в месяц или 45252 евро в год. Ее считают для так называемого вторичного сектора немецкой экономики, состоящего из обрабатывающей промышленности, сферы услуг и строительства.
Если учитывать показатель среднемесячной зарплаты, то выходит, что средний размер часовой оплаты труда составляет 23,57 евро.
Заработная плата, рассчитанная без уплаты налогов, называется брутто-зарплата. Соответственно, нетто-зарплата — это оплата труда после вычета всех налогов и соцсборов, то, что работник получает «чистыми» на руки. Если брутто-зарплату взять за базу, то нетто-зарплата будет составлять от 59 до 67 процентов. Соответственно, налоги и сборы составляет долю от 33 до 41 процента. На размер налогов влияют следующие факторы:
- Наличие семьи.
- Количество несовершеннолетних детей.
- Наличие работы у супругов.
Соответственно, если вычисленная нами средняя брутто-зарплата за год в Германии составляет, 45252 евро, то средняя нетто-зарплата — 28961,28 евро в год. В месяц — 2413,44 евро.
В отличие от Федерального ведомства по статистике, немецкий государственный Пенсионный фонд предоставляет другие статистические данные. Его базой являются все застрахованные лица в Пенсионном фонде Германии. Ведомство подала следующие данные:
- Средняя годовая брутто-зарплата — 37103 евро.
- Средняя годовая нетто-зарплата — 3091,92 евро.
- Средняя месячная брутто-зарплата — 23745,92 евро.
- Средняя месячная нетто-зарплата — 1978,83 евро.
Данные по месячной нетто-зарплате отличается практически на 500 евро.
Зарплаты в Германии в 2021 году, средние и минимальные цифры по профессиям
Мы структурировали среднюю заработную плату (брутто) в ФРГ по отраслям от большего к меньшему значению:
- Нефтегазодобывающая отрасль — 6740
- Нефтеперерабатывающая отрасль — 5730
- Фармацевтика — 5640
- Авиатранспорт — 5630
- Автомобилестроение — 5620
- Банковское дело и страхование — 5610
- Телекоммуникации — 5550
- IT-индустрия — 5510
- Машиностроение — 5500
- Медицина — 5440.
Не все отрасли немецкой экономики являются прибыльными. В этой стране также есть дотационные секторы экономики. Они получают государственную поддержку. Именно поэтому оплата труда в разных отраслях может сильно различаться. Из указанного выше списка становится понятно, какие отрасли являются наиболее привлекательными для иностранных соискателей.
Электрик с одной и той же квалификацией будет зарабатывать значительно больше денег на нефтеперерабатывающем комбинате, чем в медицинском учреждении.
Не секрет, что любой работодатель тратит на фонд оплаты труда гораздо больше, чем сумма всех брутто-зарплат его работников. Кроме фонда оплаты труда, каждая компания или предприятие должно оплатить социальные сборы в различные ведомства.
Федеральное ведомство по статистике представило данные, что на текущий момент один час труда для предприятий Германии в среднем стоит 34,20 евро. При этом средняя часовая зарплата (брутто) составляет 19,32 евро. То есть немецкий работодатель платит дополнительно за каждый час рабочей силы 14,88 евро.
Как и наши страны, ФРГ отличается существенной диспропорцией в оплате мужского и женского труда. Данные официальной статистики сообщают, что мужчины в среднем по стране зарабатывают 3900 евро в месяц. Этот же показатель у женщин составляет 3260 евро. В качестве объяснения можно привести следующие факторы. Женщины чаще выбирают низкооплачиваемые профессии, не требующие сложного обучения. Они становятся медсёстрами, поварами, горничными. В среднем оплата труда у женщин на 21% меньше по сравнению с мужчинами.
Минимальная зарплата в Германии в 2019 году установлена на уровне 9,19 евро в час (брутто). В отдельных отраслях производства немецкими законами установлена повышенная ставка на уровне 10,19-11,19 евро в час.
Период работы В евро 1 час 9,19 евро 1 рабочий день (8 часов) 73,52 евро 1 неделя (40 часов) 367,60 евро 1 месяц 1557 евро В 2021 году минимальная зарплата в Германии повышена и составляет 9,35 евро в час. В среднем, правительство страны ежегодно повышает уровень минимальной зарплаты на 20-30 евроцентов.
Период работы В евро 1 час 9,35 евро 1 рабочий день (8 часов) 74,8 евро 1 неделя (40 часов) 374 евро 1 месяц 1584 евро При общем населении Германии в 81,5 млн человек, количество сотрудников, работающих за минимальную ставку составляет 1,4 млн человек. Преимущественно, это низкоквалифицированный труд и работа в сфере общественного питания. Впрочем, в последней, сотрудники дополнительно получают еще и чаевые.
За последние пять лет ежемесячная минимальная заработная плата выросла на 144 евро. С 1440 евро в 2015 году до 1584 евро в 2021 году.
Какая минимальная и средняя зарплата в Германии в 2021 году
Последнее официальное исследование на этот счёт публиковалось в 2017 году. Несмотря на наличие серьезной разницы, примерно, в 16% в пользу мужчин, в последние 6 лет исследования, она неуклонно сокращалась.
Год исследования Зарплата мужчин, евро Зарплата женщин, евро Разница, евро 2008 3294 2661 633 2009 3320 2729 591 2010 3416 2791 625 2011 3508 2861 647 2012 3595 2925 670 2013 3645 3007 638 2014 3728 3075 653 2015 3810 3161 649 2016 3810 3161 649 2017 3964 3330 634 Отчасти разница обусловлена тем, что мужчины чаще занимают руководящие позиции с соответствующей оплатой труда, а также чаще берут оплачиваемые переработки. С годами женщин-руководителей становится всё больше. И таким образом, неравенство сглаживается и выравнивается.
Ниже представлен рейтинг доходов работников, рассчитанный по Землям (регионам). Самая высокая оплата труда — вверху списка.
- Hessen,
- Baden-Württemberg,
- Bayern,
- Nordrhein-Westfalen,
- Hamburg,
- Saarland,
- Rheinland-Pfalz,
- Bremen,
- Niedersachsen,
- Schleswig-Holstein,
- Berlin,
- Sachsen,
- Thüringen,
- Brandenburg,
- Mecklenburg-Vorpommern,
- Sachsen-Anhalt.
Ниже в таблице представлены уровни доходов работники медицинской отрасли.
Профессия Ставка за 1 час, евро Месячная зарплата, евро Помощник в аптеке 12,04 2044 Врач 39,98 7112 Стоматолог 25,90 4436 Ветеринар 22,50 3882 Фармацевт 24,26 4119 Гомеопаты 18,48 3140 Медсестры и акушерки 16,99 2882 Помощник по уходу за больными 13,78 2376 Специалист по диетам 13,78 2348 Лаборант 16,84 2876 Санитары и социальные работники 14,80 2513 Зубной техник 14,48 2484 Оптик, мастер по изготовлению очков 14,18 2422 Специалист по лечебной гимнастике 14,42 2441 Работа инженером оплачивается сильно выше средней. Это уважаемая и востребованная профессия, вне зависимости от конкретной отрасли применения.
Специальность Ставка за 1 час, евро Месячная зарплата, евро Инженер в машиностроении 32,08 5422 Инженер-электрик 32,09 5428 Инженер в строительстве 25,66 4435 Геодезист 24,22 4131 Инженер в литейном производстве 37,23 6201 Инженеры производства 32,44 5474 Инженер-химик 33,36 5618 Инженеры других профилей 29,16 4948 Зарплата в Германии: основные показатели и тенденции в 2021 году
Сферы торговли и обслуживания самые низкооплачиваемые. При доходе от 1,5 до 2 тысяч евро трудно позволить себе путешествия по безвизовой зоне или отдых на курорте. Минимальная зарплата покроет затраты на страховку, питание, проживание, одежду. Социальная поддержка предусматривает льготы на коммунальные услуги, медицинское страхование.
От 3 до 4 тысяч евро зарабатывает средний гражданин Германии. Отсюда вычитают налоги и расходы на питание, проживание, транспорт. При грубом расчете 2,5 тысячи евро покроют вышеперечисленные затраты, экономить на продуктах и медицине нет необходимости.
Зп эмигрантов, успевших оформить документы и получить статус переселенца, но слабо говорящих на немецком, колеблется от 1,5 тысяч евро в месяц. Отношение к поздним переселенцам более чем лояльное, помогать будут ведомственные службы с документами, пособиями, языковыми курсами, размещением.
Начинающие сотрудники правопорядка, офисные клерки, разнорабочие начинают карьеру с окладов в 1,5-1,7 тысячи евро в месяц.
Высокий уровень жизни населения связан с качественным доступным питанием, государственной поддержкой, лояльным отношением к мигрантам, политикой социального равенства слоев, которая предусматривает справедливое налогообложение, льготные ипотечные кредиты, разделение рынка недвижимости и аренды.
Заработать от 10 до 15 тысяч евро в месяц под силу хирургу, акушеру, стоматологу, квалифицированной медсестре, семейному доктору или преподавателю профессорского состава ВУЗа. Этих доходов хватит на достойный уровень жизни в стране, но и налоги значительно увеличатся в сравнении со средним классом.
Налогообложение, как и остальные сферы государственной политики, четко регламентировано. Есть четкие рамки послаблений, ограничений, штрафов, неустоек. Физические лица оплачивают от 19 до 52% от своих доходов в казну. Срабатывает система скидок на страховки для семейных пар, многодетных семей, временно безработных.
Зарплата в Германии в 2021 году
Немецкие общества ведут бухгалтерию с момента образования предприятия, с обязательной постановкой на налоговый учет.
Бизнес в черте страны и за ее пределами входит в налог от коммерческой деятельности. Единая ставка равна 15%, добавляют еще налог за солидарность (5,5% от суммы налога по ставке). Общий процент выходит 15,8.
Среди общей схемы пополнения казны самые популярные пункты:
- поземельный;
- на недвижимость;
- церковный;
- на дарение и наследование;
- автомобильный;
- от вложенного капитала.
Из суммы доходов налогоплательщика убирают те расходы, что попадают под определение неизбежных либо бытовых. Чтобы доказать некоторые пункты необходимых трат, немцы собирают все подтверждающие документы, предоставляют в суд. Каждый гражданин в случае положительного ответа судебного процесса рассчитывает на налоговый вычет по итогам года.
До перехода непосредственно к цифрам, предупредим об относительности значений. Минимальные параметры брутто в час – это единственная точно установленная законодательством цифра. Все остальное, включая налоги, количество рабочих часов, уровень зарплат по профессиям и регионам, конвертация в другие валюты и т.д. величины переменчивые.
Мы будем использовать усредненные значения по всей Германии, но читатели должны понимать, что перед ними ориентировочные, упрощающие понимание ситуации, заработанные платы.
Величина минимальной оплаты труда была установлена в Германии только в 2015 году (Mindestlohngesetz vom 11). Это ставка брутто в евро за час работы (брутто – величина оплаты до вычета налогов).
Интересно, что до введения жесткой минимальной ставки, более 4 млн. рабочих мест оплачивались ниже установленного уровня. То есть для большого числа работников, в т.ч. и иностранцев, принятие закона стало фактом повышения оплаты труда в Германии.
Величина минимальной оплаты труда корректируется раз в 1-2 года. С 2015 года она изменялась несколько раз, и самые актуальные данные мы имеем на 2021 год. В целом величины таковы:
- 2015 год – 8,50 €.
- 2017 год – 8,84 €.
- 2019 год – 9,19 €.
- 2020 год – 9,35 €.
- 2021 год (с января) — 9,50 €.
Кроме этого, запланированы и будущие повышения:
- С 1 июля 2021 года – 9,60 евро.
- С 1 января 2022 года – 9,82 евро.
- С 1 июля 2022 года – 10,45 евро.
Напомним, что речь идет о ставке брутто за 1 час работы.
Такая величина более привычна выходцам из б.СССР, но в ФРГ она не зафиксирована законодательно. Мы может рассчитать ее примерные значения, подразумевая 20-дневный рабочий день по 8 часов каждый, т.е. 160 рабочих часов в месяц.
Курсы гривны и рубля взяты на январь 2021 года и могут иметь определенную волатильность (изменчивость цены) в дальнейшем.
Итак, минимальная оплата брутто в месяц на 2021 год составляет:
В евро 1 520 € В рублях 138 005 ₽ В гривнах 52 935 ₴ В белорусских рублях 4 837 бел.руб. Неплохие цифры, учитывая, что речь идет именно о минимальном размере оплаты. Однако немецкая налоговая нагрузка одна из самых высоких, и расчет сумм в нетто сократит эти суммы.
Для расчетов нетто среднемесячной минималки будем использовать вышеприведенные данные. Также посмотрим на данные Федерального ведомства по статистике, говорящие о том, что при полном рабочем дне доля нетто в зарплатах брутто составляет от 59% до 67%.
Разброс достаточно велик, поэтому для расчетов применим среднее этих параметров, а именно нетто = 63% от брутто.
Минимальная зарплата в месяц в нетто (курсы на январь 2021 года):
Евро 958 € Рубли 86 979 ₽ Гривны 33 280 ₴ Белорусские рубли 3 050 бел.руб. Цифры стали менее красивыми, при учете дороги и проживания? Но ведь и речь пока идет только о минимальном размере. Давайте же посмотрим на средние показатели.
Чуть ниже мы обязательно разберем средние зарплаты по отраслям, но сначала посмотрим на усредненные значения по экономике вообще. Это даст представление о реальных доходах, в т.ч. и иностранцев, легально трудоустроенных в ФРГ.
Величина средней оплаты законами не фиксируется и является исключительно статистическим данными за прошедший период. Широко распространены сведения Федерального ведомства по статистике за 2017 год. Несмотря на пройденное время, цифры дают представление о порядке среднемесячных выплат.
Предоставим данные брутто и нетто, основываясь на приведенных ранее данных и методах расчетов.
Брутто:
Евро 3 771 € Рубли 342 381 ₽ Гривны 131 003 ₴ Нетто (из расчета 63% от брутто):
Евро 2 375,73 € Рубли 233 859 ₽ Гривны 89 479 ₴ Согласитесь, такие цифры выглядят более привлекательно, особенно если их сравнивать с украинскими реалиями.
Из таблицы выше наглядно видно, кто зарабатывает больше. Однако статистическое ведомство отдельно публикует и сферы рынка, в которых оплата труда максимальная (без указания конкретных цифр). К ним отнесены (от большего к меньшему):
- Банковское дело.
- Фармацевтика.
- Автомобильная промышленность.
- Телекоммуникации.
- Химия.
- Тяжелое машиностроение.
- Производство медицинского оборудования.
- Авиаперевозки, в т.ч. космическая отрасль.
- Страхование.
- Энергетическая сфера.
- Торговля.
- Государственные служащие.
- Сельхоз работы.
- Отрасль здоровья и соц. службы.
- Реклама.
- Туризм.
- Все типы образования.
- Ремесленники.
- Отели.
- Гастрономия.
Государство заботится о благосостоянии своих граждан и стремится чтобы население ни в чем не нуждалось, было всесторонне обеспечено и имело возможности удовлетворять не только необходимые нужды, но и другие желания своих граждан.
Неудивительно, что поток эмигрантов в ФРГ стремительно увеличивается, туда едут как беженцы с Востока, так и граждане с постсоветского пространства. При выполнении эмигрантами всех требований Германия принимает приехавших и старается обеспечить им достойное существование.
Коренные немцы практически не нуждаются ни в чем, работающие получают достойную оплату труда, их зарплаты находятся на высоком уровне среди работающих других развитых стран Европы.
Социальное обеспечение граждан на высоком уровне, пенсионеры получают достойные выплаты, ухаживающие за малолетними детьми не переживают, что им будет нечем их кормить, а большая часть населения имеет возможность покупать недвижимость по сниженным ипотечным ставкам.
Бытовые расходы не лежаться тяжелым бременем на семейный бюджет. Граждане могут позволить себе не только достойно питаться, но и без ущерба для бюджета покупать качественную бытовую технику, копить средства на автомашину и путешествие.
Нетто зарплаты в Германии — что остаётся после налогов
Доходы немцев находится на высоком уровне по сравнению с другими странами Европы. По официальным данным Евростата, Германия находится в числе стран-лидеров по уровню доходов. По показателям зарплаты она уступает Дании и Италии, но обгоняет Швецию, Испанию, Польшу.
Так, в начале года средний доход на душу населения составил 4093 евро, что в рублевом эквиваленте составляет порядка 291 тысяч рублей. То есть, учитывая, что средние зарплаты российских жителей составляют 42 тысячи рублей (590 евро в месяц), можно наглядно увидеть, что заработная плата немцев и россиян различается почти в 7 раз.
Показатели средних доходов немцев существенно снижаются после выплаты налоговых платежей. У россиян размеры налогов стабильны и составляют 13 процентов. Выплаты государству в Германии рассчитываются по прогрессивной шкале от доходов и колеблются от 19 до 52 процентов дохода.
Государством гарантирована минимальная ставка одного часа труда работников. В 2021 году ставка составляет 9,35 евро за 60 минут рабочего времени, в пересчёте на месяц при восьмичасовом рабочем дне это 1584 евро. На законодательном уровне размер минимальной оплаты труда был закреплён в стране только в 2014 году. Ранее существовало понятие минимальная оплата труда, но только в рамках договора между работником и работодателем и ее ставка зависела от условий договора.
Размер минимальной зарплаты в государстве корректируется один раз в двухлетний период. За ее расчет отвечает специальная комиссия, созданная на государственном уровне и состоящая из девяти членов (президент, представители работников, работодатели и экономисты). Комиссия оценивает экономические показатели страны и определяет цифру минимальной ставки.
Закон о минимальном размере оплаты труда также оговаривает предельный срок, когда должна поступить зарплата – это последний банковский рабочий день в месяце, который следует за проведенной работой.
Несмотря на то, что зарплата в Германии высокая, доля налоговых сборов граждан также велика. Амплитуда налогового бремени колеблется в размере от 19 до 52 % от дохода граждан.
В немецкой финансовой системе введено такое понятие как «брутто». Этот термин включает в себя выплаты сотруднику в качестве вознаграждения в размере, предусмотренном трудовым контрактом.
После того как работодатель перечисляет в адрес работника заработанные средства, начинает действовать государственный механизм удержания налогов и на счет работника поступает «нетто» (доход за вычетом налогов).
С работающих граждан удерживаются следующие налоговые сборы:
– подоходный налог;
– церковный;
– медицинская страховка;
– пенсионное страхование
– налог солидарности;
– страховка за возможность наступления необходимости в уходе;
– от безработицы.
Учитывая большое количество налогов, налогообложение граждан происходит по прогрессирующему методу – чем больше получаемый доход, тем больше удерживает государство.
Несмотря на большой объем налоговых выплат остающееся у немцев «нетто» позволяет находиться на достаточном уровне жизни и не терпеть лишений.
Какая профессия в Германии самая востребованная? Какая самая высокооплачиваемая? Какую профессию выбрать? Постараемся помочь вам с сложным выбором перспективной профессии и представляем рейтинг Топ 5 самых высокооплачиваемых профессий Германии
5 место – ИТ-Специалисты
В наше время ит- специалист очень востребованная профессия. Годовой заработок ит-специалиста составляет 64-130тыс евр в год. Но к этой специальности предьявляются высокие требования и большая ответственность за выполняемую работу.
4 место – Инженеры
Престижная и высокооплачиваемая профессия в Германии. Годовой доход у них начинается от 40 тыс евр в год для молодых специалистов. И дальше поднимается до 153 тыс. евр в год для инженеров занятых в сфере исследования. Странно но данный вид профессии не пользуется спросом у студентов в германии.
3 место – Химики
Специалисты в области химической и фармацевтической индустрии. Как и врачи не могут пожаловаться на низкие зарплаты. Годовой доход у них зависит от степени образования и поста который они занимают. И средний заработок около 90.000-160тыс. в год. Даже молодые специалисты на второй год работы зарабатывают около 58 штук в год.
2 место – Юристы
Уже в течение многих лет наблюдается увеличение количества желающих работать юристом. Около 85% выпускников работают адвокатами, 5% — судьями, а прочие — юристами в фирмах. В первые годы они получают около 70.000 евро, однако, затем эта сумма растет до 200.000 евро в год.
1 место – Врачи
Это самая популярная и высокооплачиваемая профессия, и до сих пор востребованная. Заработная плата здесь зависит от многих факторов : Это образование, опыт, город, должность и так далее. Немецкий Глав. Врач в среднем зарабатывает 125.000-500.000евро в год. Чтобы стать врачем, нежно вложить много лет и денег в учебу. Но все это в дальнейшем окупается хорошей зарплатой.
Корзина расходов среднестатистического немца складывается из составляющих:
– расходы на аренду жилья;
– коммунальные услуги;
– еда;
– транспорт;
– одежда.
Аренда жилья в городе 500 – 1000 евро за месяц. При наличии собственного жилья оплата страховки и коммунальных услуг обходится около 300 евро.
Продуктовая корзина, которая обычно закупается в сетевых Маркетах, составляет около 300 евро. Если приобретать продукты домашнего происхождения или питаться в кафе и ресторанах, то стоимость питания обходится значительно дороже.
Расходы на транспорт немцев состоят из стоимости проезда в общественном транспорте. Страна условно поделена на зоны, стоимость проезда в них и между ними зависит от пути передвижения. Стоимость проезда в автобусе стоит 2 евро, а однодневный проездной обходится в 6 евро, на месяц до 100 евро.
При использовании собственной машины расходы на бензин рассчитываются исходя из стоимости 1 литра бензина в размере 1,39 €, что в переводе на российские рубли около 100 рублей.
Затраты на одежду составляют около 600 евро, интернет обходится в 25-50 евро.
Если провести сложение всех затрат, то получается что расходы среднестатистического немца составляют 1500- 2000 евро за месяц. Исходя из того что средняя зарплата 4093 евро, то остаток можно отложить или потратить на увлечения, путешествия, дорогостоящие покупки, получается солидная сумма.
Средняя зарплата в Германии: по специальностям, по отраслям, по регионам
На сытый желудок можно подумать и о решении фундаментального вопроса – обеспечение крыши над головой. Германия – страна арендаторов, около 60% немцев живут в съемном жилье. С него и начнем.
Средняя месячная арендная плата за квартиру с одной спальней в центре немецкого города колеблется от €450 до €1000. За пределами центра – €300-700. Все зависит от того, какой город вы выберете. Максимальные цены в западной Германии, в таких городах как Мюнхен и Штутгарт, а самые бюджетные варианты – на востоке страны.
Добавьте к сумме аренды обязательный залог (die Kaution) в размере платы за 1-2 месяца. Если вы решите съехать, то залог вернут, но при условии, что вы в квартире ничего не сломали или не испортили.
Конечно, гораздо комфортнее и увереннее в завтрашнем дне чувствуешь себя в собственной квартире. Не у каждого есть средства на покупку, но если вы один из таких счастливчиков, то начинайте изучать цены в приглянувшемся месте. В среднем, жилье в центральных районах крупных городов оценивается в €2500-5000 за кв. м. На окраинах стоимость ниже – от €1500 до €3 000 за квадрат. Плюс, новый собственник должен оплатить налог на приобретение недвижимости. Он составляет 3,5-6,5% от стоимости объекта в зависимости от федеральной земли, на территории которой он расположен.
Не стоит забывать и о коммунальных платежах, которые приходят и арендаторам, и собственникам жилья. В среднем за отопление, воду, электричество и вывоз мусора в квартире площадью 85 кв.м отдают от €130 до €300 в месяц.
Само понятие «минимальной зарплаты» было введено сравнительно недавно соответствующим законом, а именно 1 января 2015 г. Этот закон устанавливал уровень такого заработка в размере 8 евро 50 евроцентов в час, и каждый год он стал расти. Так, в 2017 г. минимальный заработок составил 8,84 евро в час, в 2021 – 9,19 евро, а в 2021 году планируется увеличение до 9,35 евро. Некоторые отрасли промышленности предусматривают более высокую ставку, однако существуют такие категории граждан, которые получают и более низкие суммы. К ним относятся:
- рабочие по найму, которые не достигли совершеннолетия и не владеют никакой профессией;
- студенты-практиканты, проходящие последипломную практику, а также специалисты, чей стаж составляет менее чем три месяца;
- учащиеся по системе Ausbildung, у которых впереди работа автомеханика или электрика;
- волонтеры, участвующие в социальных программах;
- работники, трудящиеся на дому, а также предприниматели.
В Германии существует практика занятости по минимуму, называемая Minijob, и это составляет 50 часов в месяц. В ее рамках заработок немца составляет выплату зарплаты 450 евро в месяц или 5 400 евро в год. Миниджоббером может стать любой рабочий или специалист, при этом его социальные отчисления проводит работодатель, а налог в пенсионный фонд вносится по желанию. Любой гражданин имеет право на подработку, например, электриком или рабочим.
При полной занятости и полном рабочем дне в Германии, по состоянию на 2018 г., немец получает 3 771 евро брутто, без учета премий и без доплат за переработку. Определить фактическое положение дел непросто, потому что жители Германии не любят делиться финансовой информацией, по большей части вследствие подписания многочисленных документов при приеме на работу, запрещающих обсуждение этой темы. Характерно, что даже в опубликованной вакансии узнать, сколько получает тот или иной специалист, не удастся. Часто складывается ситуация, когда два сотрудника, трудящиеся рядом в одном офисе, способны получать существенно разную зарплату. Разные зарплаты могут быть вызваны тем, что на их размер влияют разные факторы: какой возраст работника, трудовой стаж, где живет, какая у него профессия и квалификация и многое другое.
Узнать информацию о размере заработка реально с помощью бирж труда, которые публикуют хоть и среднее значение, но дающее картину рынка. Также информативны в этом плане сайты, которые собирают сведения анонимно. Однако ставится под вопрос достоверность таких данных.
Анализируя сведения о зарплатах или сравнивая их с российскими доходами в рублях, следует помнить, что речь идет о суммах до уплаты налогов. В то же время мы привыкли оперировать данными после уплаты, отдавая налоги в ответственность работодателя.
Федеральное статуправление ФРГ по итогам 2021 года определило размер средней заработной платы в Германии в 3703 евро (до момента уплаты налогов или брутто). Средняя зарплата нетто (после выплаты налогов) составляет 2225 евро. Данные цифры очень относительны, поскольку власти не фиксируют и не устанавливают уровень средней зарплаты в Германии.
Величина зарплат варьируется в зависимости от федеральной земли, профессии, квалификации работника и других факторов.
Минимальная и средняя зарплата в Германии
Для определенным направлений установлены более высокие минимумы. Все ограничения и лимиты определяются земельным законодательством, но ставка не должна быть ниже федеральной. Ниже приведены примеры минимальных почасовых оплат для разных специальностей:
- учитель — 16,19 евро;
- педагог, у которого есть диплом о законченном высшем образовании — 16,39 евро;
- электрик — 11,90 евро;
- неквалифицированный кровельщик — 12,40 евро;
- уборщик в офисе — 10,80 евро;
- инкассатор — 14,42 евро;
- человек, осуществляющий уход за больными или пожилыми — 11,35 евро.
Основные особенности:
- в странах Европейского союза применяется медиальная методика;
- ее особенность заключается в том, что вся совокупность показателей по зарплатам работников выстраивается в возрастающем порядке и выбирается та, что находится ровно в середине;
- экономисты и аналитики утверждают, что данный способ является наиболее эффективным, так как позволяет составить объективную оценку;
- итоговая сумма указывается без учета налогообложения;
- также в стране применяются социальные выплаты, которые также влияют на размер заработной платы.
Факторов, влияющих на размеры вычетов из брутто зарплаты столько, что иногда и сами немцы не в курсе, каким именно образом это происходит. Ниже мы перечислили лишь некоторые моменты, от которых зависит брутто:
- семейный статус;
- принадлежность к определенному региону;
- количество детей (в том числе несовершеннолетних);
- распределения налоговых послаблений между супругами;
- общая сумма заработной платы;
- наличие льгот;
- принадлежность к определенной религии;
- вид страхового медицинского полиса.
Не облагаемый налогом минимум в Германии составляет 9 000 евро на человека. Так, если общий доход семейной пары не превышает в год 18 тысячи евро, то она освобождается от уплаты налогов. Для родителей, которые в одиночку воспитывают детей, также предусмотрены социальные льготы.
Выплаты, которые не подпадают под статью налогообложения:
- оплата сопутствующих расходов на уход за несовершеннолетним ребенком;
- оплата проезда к месту работы и обратно;
- расходы, которые идут на занятия спортом или посещение оздоровительных курсов;
- продажа продуктов собственного производства работникам предприятия.
Также минимальными налогами облагаются граждане, чей годовой заработок составляет менее 30 тысяч евро. К таким категориям относятся медсестры или преподаватели, у которых нет диплома бакалавриата.
Похожие записи: